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现代矿业 ›› 2020, Vol. 36 ›› Issue (11): 226-227.
李顺峰 隋亭 宋霞
LI Shunfeng et al
摘要： 为了全面提高矿山企业安全教育培训质量，针对安全教育培训存在纸上谈兵、理论大于实际的问题，进行了一系列矿山企业调研与现场实际考察的研究。研究得出：通过引进先进的培训软件，通过因地制宜、因人而异的教学手段，可以将受教育者培养成适应公司发展建设、促进公司和谐发展的员工。
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