煤矿企业人力资源规划模型

现代矿业 ›› 2007, Vol. 23 ›› Issue (1): 45-47.

煤矿企业人力资源规划模型

中国矿业大学能源科学与安全工程学院,中国矿业大学能源科学与安全工程学院,中国矿业大学能源科学与安全工程学院煤炭科学研究总院杭州环境保护研究所

出版日期:2007-01-20 发布日期:2010-12-30

Online:2007-01-20 Published:2010-12-30

摘要/Abstract

摘要： 结合平禹煤电公司人力资源规划,针对企业特点对企业人力资源现状进行了诊断,采用多元线性回归模型对平禹煤电公司未来人力资源需求进行预测,制定了人力资源规划目标和人才培养针对措施,并按人力资源规划落实执行,取得了较好效果。

关键词: 人力资源, 多元线性回归, 预测, 模型

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